HR-офферы: обсудим, как на них зарабатывать сегодня

Одна из самых выгодных платформ для онлайн-заработка – партнерская платформа, в рамках которой монетизируется трафик с HR-офферами. В данной сфере востребована модель CPA, в которой компании получают доход за действия, совершенные посетителями на сайте – покупка, регистрация, заполнение формы и другое. Из-за стратегии устанавливаются надежные деловые взаимоотношения с партнерами, кроме того, можно продвигать их продукты и услуги.

Пять этапов к получению дохода на HR-офферах:

  1. Проанализируйте сферу и выберите HR-офферы, подходящие запросу. Учитывайте свои интересы и опыт в этой сфере – при поиске также нужно изучать конверсию и отзывы, чтобы не ошибиться и в начале пути выйти на неплохие деньги.
  2. Проанализируйте ЦА. Задействуйте многочисленные каналы – блоги, соцсети, рассылки и другие. Это позволит создать качественный план повышения трафика.
  3. Создайте хороший продающий контент. К примеру, какие-либо подборки, различные тексты – видов масса. Главное, помните – он должен не только интересовать клиентов, но и побуждать их к совершению ЦД.
  4. Оптимально настройте конверсию. Это позволит вам сделать кампании более эффективными: работайте с текстами и дизайнами, проверяйте заголовки.
  5. Подключайтесь к расширению. Как только заметите хорошие результаты, сопоставляйте планы, берите во внимание самую удачную и прокачивайте ее для улучшения прибыли.

Не опускайте руки при недочетах – HR-офферы требуют терпеливости и регулярного внимания к оптимизации, тестированию. А если вам необходима партнерская площадка, обращайтесь к специалистам организации Aff.Ru. За 7 лет партнерам выплачено более 7 млрд рублей – предлагаются финансовые офферы, HR подбор персонала и другие продукты. Прозрачные условия, выгодные предложения от ведущих организаций. Доверьтесь специалистам!